🌟 什么是五险一金？
五险一金是企业为员工提供的社会保障福利，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。这些保障不仅关系到个人的生活质量，也是企业对员工负责的重要体现。
💼 五险一金的缴纳比例
五险一金的缴纳通常由企业和个人共同承担。具体比例因地区而异，但一般情况下：养老保险企业缴16%，个人缴8%；医疗保险企业缴6%-10%，个人缴2%；失业保险企业缴0.5%-2%，个人缴0.5%；工伤保险由企业全额缴纳；生育保险也由企业全额缴纳；住房公积金企业与个人各缴5%-12%（可调整）。
🔍 如何查询自己的五险一金？
可以通过单位人事部门了解详细情况，也可以登录当地社保局官网或使用手机APP查询个人账户明细。此外，每年社保缴费基数会根据当地平均工资进行调整，确保公平合理。
💡 小贴士
按时缴纳五险一金不仅能保障员工权益，还能为企业树立良好形象。作为员工，也要关注自己的缴费记录，确保无误哦！💪
💬 总结
五险一金不仅是法律规定的福利，更是对未来生活的保障。企业和员工共同努力，才能构建和谐的劳动关系！💖
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