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👨‍💼👩‍💼 如何解除劳务关系?

发布时间:2025-05-07 15:34:32来源:

在生活中或工作中,难免会遇到需要解除劳务关系的情况。无论是雇主还是员工,了解正确的流程都非常重要。首先,双方应先尝试通过友好协商解决问题。如果存在分歧,可以通过书面形式提出解除意向,并明确具体原因,例如工作内容不符或个人发展需求等。此时,记得保留所有沟通记录,避免后续纠纷。其次,依据当地劳动法规定,提前通知是关键步骤之一。通常情况下,提前30天书面通知即可,但具体情况需结合合同条款和法律规定。此外,结算工资、福利及补偿金也是解除劳务关系的重要环节,务必确保双方权益得到保障。最后,签订正式的解除协议书,确认双方无异议后方可正式终止合作关系。💼💰 legal_tick

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