【工会总结具体详实的工会工作总结】在过去的一年中，工会在上级工会和单位党政的正确领导下，紧紧围绕中心工作，积极发挥桥梁纽带作用，切实维护职工合法权益，推动企业和谐发展。现将本年度工会工作情况总结如下：
一、主要工作内容
1. 组织建设不断加强
工会注重组织体系完善，健全了基层工会组织架构，开展了多次工会干部培训，提升了工会队伍的整体素质。
2. 职工权益保障持续提升
工会积极参与劳动关系协调，落实劳动合同制度，推动工资集体协商，保障职工的基本权益。
3. 职工文化活动丰富多彩
围绕“五一”、“十一”等重要节日，组织开展了文体比赛、知识竞赛、文艺汇演等活动，增强了职工的归属感和凝聚力。
4. 困难职工帮扶工作扎实推进
建立困难职工档案，开展走访慰问、助学帮扶、医疗救助等行动，切实帮助困难职工解决实际问题。
5. 民主管理与监督机制逐步完善
推动厂务公开、民主评议、职代会等制度落实，增强职工参与企业管理的积极性和主动性。
二、工作成效一览表
| 项目 | 具体内容 | 数据统计 |
| 工会组织建设 | 新增基层工会2个，调整工会委员5人 | —— |
| 职工权益保障 | 参与劳动争议调解5起，签订集体合同1份 | —— |
| 文体活动开展 | 组织各类活动12场，参与职工800余人次 | —— |
| 困难职工帮扶 | 发放慰问金3万元，帮扶困难职工20人 | —— |
| 民主管理推进 | 召开职代会2次，收集合理化建议60条 | —— |
三、存在问题与不足
尽管本年度工会工作取得了一定成效，但仍存在一些不足之处：
- 工会活动形式较为单一，部分职工参与积极性不高；
- 基层工会干部业务能力参差不齐，需进一步加强培训；
- 对职工心理疏导和职业发展关注不够，需进一步拓展服务内容。
四、下一步工作计划
1. 丰富活动形式，提高职工参与度
结合职工兴趣，开展更多元化的文体活动，增强工会吸引力。
2. 加强队伍建设，提升服务水平
定期组织工会干部培训，提升其业务能力和综合素质。
3. 深化民主管理，增强职工主人翁意识
推进厂务公开制度落实，拓宽职工意见反馈渠道。
4. 关注职工心理健康，拓展服务内涵
引入心理咨询、职业规划等新服务内容，提升职工幸福感。
结语：
工会是职工的“娘家人”，是连接企业与职工的重要纽带。新的一年，我们将继续坚持以人为本、服务职工的理念，不断开创工会工作新局面，为企业的高质量发展作出更大贡献。
