💻996工作制合法吗？⏰
发布时间：2025-05-10 05:34:47来源：
随着互联网行业的快速发展，“996”（早9点上班，晚9点下班，每周工作6天）成为热议话题之一。但问题来了，这种高强度的工作模式真的合法吗？🤔
首先，从法律角度来看，《劳动法》明确规定了劳动者每天工作时间不得超过8小时，每周不得超过44小时，并且需要保证至少一天的休息日。如果企业要求员工加班，必须支付相应的加班费。因此，未经同意强制推行996工作制显然违反了法律规定。💼
然而，在实际操作中，一些公司会以“自愿加班”为名，变相实施996制度。这种做法虽然表面上看似“自愿”，但实际上却给员工带来了巨大的身体和心理压力。🏃♂️💨
其实，真正高效的企业更注重科学管理与员工福祉，而不是简单粗暴地延长工时。与其追求表面的勤奋，不如关注实际产出效率。💪✨
所以，大家如何看待996呢？💬💬
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